利率下调未能带来显着复苏

9月，加拿大央行（Bank of Canada）将基准利率下调0.25个百分点至 2.5%，以刺激信贷和消费，缓解经济放缓的压力。然而，尽管政策方向转向宽松，整体就业市场复苏依然有限。最新数据显示，9月份全国新增 6万个岗位，超出预期，但失业率仍高达 7.1%，远高于疫情前的水平。这表明劳动力市场虽有改善迹象，但尚未真正走出疲弱区间。


失业率的三大原因

经济增长疲软：加拿大整体经济在高利率影响下仍处于低速扩张阶段，企业投资与生产活动谨慎，导致新增职位有限。

劳动力结构错配：部分行业（如医疗、建筑）出现“招工难”，而其他领域（如零售、行政岗位）供过于求，技能不匹配造成就业“看似多、实则难”。

年轻人和新移民就业压力大：统计数据显示，25岁以下年轻群体的失业率接近13%，而新移民群体在语言与工作经验上的适应期更长，使整体失业率保持高位。

表面回暖：新增岗位多为短期或兼职

从结构上看，9月新增的6万个就业岗位中，绝大部分集中在服务业、教育和公共管理等短期或季节性领域。制造业、建筑业和科技行业的岗位恢复速度较慢，反映出企业对长期用工的信心仍不足。许多企业在面对高融资成本和需求不稳的情况下，倾向于增加灵活工或合同职位，而非全职岗位。专家认为，单靠降息刺激经济的效果有限。BMO资本市场宏观策略主管Benjamin Reitzes指出，就业数据看似亮眼，但高失业率提醒我们，劳动力市场的复苏还不稳固。未来，政府和央行可能需要通过技能培训、行业支持政策及移民劳动力融入计划等措施，解决深层次的结构性问题。

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