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隨著聯邦預算即將於11月4日公布，加拿大政府提前釋放出核心信號：預算2025將聚焦“投資工人”，推動經濟增長與就業保障，同時應對貿易衝擊帶來的不確定性。

政府聚焦“可控之事”，承諾建設“更強大的加拿大”
政府聲明指出：“我們無法控製其他國家的行為，但可以決定我們建設什麼——我們正在建設一個更強大的加拿大。”預算2025將集中資源在三個核心方向：保障社區與國家安全、建設經濟基礎設施與住房、並為工人創造可持續的高薪機會。

四大關鍵舉措：從技能培訓到稅收激勵
預算2025將擴充“工會培訓與創新計劃”，強化紅印章技工（Red Seal trades）的學徒培訓，為全國住房與基建建設儲備人才；同時推出為期五年的“個人支援工作者稅收抵免”，讓未受聯邦調薪協議覆蓋的護理人員可獲得最高1100加元的年度退稅支持。

為促進勞動力流動與創業創新，預算還將修訂《加拿大勞動法典》，限製聯邦監管行業中雇主濫用競業禁止協議，鼓勵工人自由流動與自主創業。此外，政府將投入9700萬加元設立“外國學曆認證行動基金”，加速海外專業人士在加拿大就業流程，重點支援醫療與建築等短缺行業。

應對外部衝擊：為受美方關稅影響工人提供再培訓
針對美國新一輪關稅帶來的就業衝擊，政府還將推出“再技能計劃”，包括數字化職業培訓平台與臨時就業保險措施，幫助受影響工人盡快轉崗並重新進入勞動力市場。

從培訓、減稅到改革製度，預算2025展現了政府“以人為本”的施政姿態。然而，在通脹壓力、關稅衝擊和財政空間有限的現實下，這一係列舉措能否真正帶來“世代性的改變”，仍有待觀察。